Vaga 600 - Vaga para Gerente de Vendas Substituto - Atacado Veículos em Porto Alegre - RS

Vaga 600 - Vaga para Gerente de Vendas Substituto - Atacado Veículos em Porto Alegre - RS

Salário: Comissionamento e premiações sobre as vendas, salário garantido de R$ 6.400,00

Tipo de Contrato: CLT (Efetivo)

Benefícios:
Vale Refeição
Vale Alimentação
Convênio Médico
Convênio Odontológico
Participação nos Lucros
Previdência Privada
Carro
Gympass
Programas internos de treinamento e desenvolvimento
Desconto em compra e aluguel de veículos

Requisitos:
Escolaridade mínima:
Graduação - Concluído - Obrigatório

Experiências e qualificações:
- Ensino Superior completo, desejável Pós Graduação;
- Experiência em vendas e liderança de equipes;
- Conhecimento em pacote office intermediário;
- Conhecimento básico em matemática financeira;
- Domínio das técnica de vendas;
- Possuir CNH B;
- Disponibilidade para viagens.

Outros requisitos:
Carteira nacional de habilitação: B

Resumo das atividades:
- Assegurar a substituição dos gerentes de vendas durante suas férias, ausência ou desligamento, garantindo eficiência durante o período de atuação;
- Cumprir as metas de volume, desconto e receitas adicionais estabelecidas, através do acompanhamento constante das vendas e monitoramento do processo de venda;
- Identificar as necessidades de ações promocionais através de análise de mercado, bem como acompanhar e controlar a sua execução;
- Desenvolver parceiros comerciais durante o processo de venda dentro da política comercial determinada pela divisão mediante conhecimento do mercado local e identificação de possibilidades de ampliação do negócio;
- Garantir que o tempo de pátio dos carros não ultrapassem o prazo estipulado, por meio da gestão do estoque de modo a garantir sua integridade e criar ações diferenciadas priorizando a venda dos carros com maior tempo de pátio (FIFO);
- Representar a marca da empresa em sua região de atuação, atuando inclusive como um multiplicador de padrões e processos para sua equipe;
- Assegurar a qualidade e integridade das negociações efetuadas pela equipe de vendas através da gestão dos mesmos;
- Zelar pelo patrimônio da empresa, por meio da manutenção da infra-estrutura, equipamentos, programação visual e merchandising da loja dentro dos padrões estabelecidos pela empresa.;
- Acompanhar e autorizar os pagamentos da loja dentro dos prazos estabelecidos por meio da conferência e controle das atividades relacionadas aos pagamentos;
- Assegurar que os processos decisórios a nível tático-operacional estejam em conformidade aos requisitos legais, e adequados às normas internas, por intermédio de ações aderentes as premissas legais, da promoção da conduta integra entre a equipe e relatos de possíveis desvios.

Jornada: Comercial de segunda a sexta-feira, sábados pela manhã.